Dentro de la Edición de este Mes

Miembro Más Nuevo

Esperamos que haya disfrutado de unas vacaciones tranquilas y rejuvenecedoras. Antes de mirar hacia 2024, nos gustaría celebrar algunas victorias del mes pasado. En particular, los abogados Michael J. Vroman, Esq. y Ryan M. Herrera, Esq. concluyó un juicio con jurado en el Tribunal Superior de San Francisco, prevaleciendo dos de tres causas de acción y obteniendo un veredicto del jurado a favor de nuestro cliente. Mike y Ryan analizan esta experiencia en nuestro artículo principal, “¿Qué sucede en un juicio civil entre propietarios e inquilinos?

Con muchos otros juicios en trámite, incluidos juicios tanto en el condado de Lake como en el condado de San Mateo este mes, esperamos pasar más tiempo en juicios en 2024 que nunca.

También el mes pasado, nuestros equipos del Norte de California y El Salvador disfrutaron de memorables reuniones navideñas en Mill Valley y La Libertad, respectivamente. Estas celebraciones, con cenas deliciosas y conversaciones interesantes, reforzaron nuestro compromiso de fomentar un ambiente de trabajo cálido y colaborativo.

El despacho también dio la bienvenida a su nuevo miembro del equipo el mes pasado. Con gran entusiasmo presentamos a la administradora de casos Mirsha L. Nava. La experiencia de Mirsha en derecho de vivienda como asistente legal y evaluadora de admisión será un activo invaluable para nuestro equipo. Estamos encantados de tenerla con nosotros.

En cuanto a 2024, estamos encantados de anunciar que siete miembros del equipo han sido ascendidos a nuevos roles. (Detalles abajo.)

Nos estamos preparando para lanzar un nuevo servicio legal que permitirá a la firma representar a inquilinos en cualquier tipo de asunto de inquilinos residenciales, no solo asuntos de consulta con abogados y asuntos relacionados con el procesamiento de reclamos monetarios. Como parte de este lanzamiento, actualmente estamos contratando a un abogado especializado en derechos de inquilinos. Si es un abogado con experiencia en derecho de vivienda o de propietarios e inquilinos y está buscando unirse a una firma que ha sido reconocida como Great Place to Work® cada año desde 2021 y como uno del las cien firmas de abogados de más rápido crecimiento en los Estados Unidos durante los últimos cinco años, haga clic en aquí para obtener más información.

Para terminar, queremos expresar nuestro más profundo agradecimiento por su continuo apoyo. Su confianza en nosotros es lo que alimenta nuestra pasión y compromiso. Esperamos aprovechar el progreso de los últimos ocho años y ayudar a un número récord de inquilinos de California a resolver sus asuntos legales en 2024.

¡Esperamos que disfrute de las ideas de este mes de Tenant Law Group!

Ley del Mes

Código Civil de California 789.3

Los propietarios no pueden interrumpir intencionalmente los servicios públicos esenciales (agua, calefacción, electricidad, etc.) ni tomar medidas específicas (cambiar cerraduras, quitar puertas/ventanas o tomar propiedad del inquilino) para rescindir un contrato de arrendamiento residencial. Violar esto puede dar lugar a sanciones económicas para el propietario y los inquilinos tienen derecho a buscar recursos legales, incluidas compensaciones y honorarios de abogados.

En este video, Tenant Law Group profundiza en el Código Civil de California § 1942.5, brindando información valiosa sobre cómo solicitar reparaciones esenciales y documentar problemas que hacen que las unidades de alquiler sean inhabitables. Conozca cómo esta ley protege a los inquilinos de represalias por parte del propietario, garantizando que sus derechos estén protegidos. Descubra la regla de los 180 días, las restricciones de aumento de alquiler y las sanciones por represalias. Descubra cómo buscar justicia y responsabilizar a su arrendador si enfrenta represalias por denunciar condiciones de vida deficientes.

La información de este video es solo para fines de información general. Nada de lo contenido debe tomarse como asesoramiento legal para ningún caso o situación individual. Esta información no está destinada a crearla y verla no constituye una relación abogado-cliente. Si necesita asesoramiento legal, comuníquese con nosotros para programar una consulta con un abogado. 

Reuniones de Equipo Durante Las Vacaciones

El último mes del año en Tenant Law Group ha sido nada menos que extraordinario, marcado por celebraciones festivas y un reconfortante sentido de unidad. Estos eventos han sido un testimonio de la dedicación y la camaradería que son la base de nuestra firma.

Equipo El Salvador: Encuentro Tropical en La Libertad

El primer encuentro fue con el Equipo El Salvador en la pintoresca La Libertad. Esta fue una ocasión trascendental, especialmente para algunos miembros que no se habían reunido personalmente anteriormente. El equipo disfrutó de la calidez de la compañía de los demás, complementada por el ambiente tropical, la deliciosa cocina regional y una impresionante vista al mar. Fue una experiencia inolvidable que fortaleció nuestros vínculos y reafirmó nuestro compromiso colectivo por los derechos de los inquilinos.

Equipo del Norte de California: Celebrando en San Francisco

Para no quedarse atrás, el Equipo del Norte de California concluyó sus festividades en la icónica ciudad de San Francisco. El equipo intercambió regalos, compartió grandes recuerdos y saboreó una cena increíble. El espíritu de la ocasión reflejó a la perfección la dedicación y entusiasmo que define a nuestro despacho.

Al comenzar el nuevo año, queremos expresar nuestra más profunda gratitud por su continuo apoyo. Su confianza en nosotros es lo que alimenta nuestra pasión y compromiso. Esperamos que sus fiestas de fin de año hayan estado llenas de alegría y felicidad.

Crecimiento Profesional en Tenant Law Group

Enero marca no sólo el comienzo de un nuevo año, sino también un hito en nuestro viaje. Reflexionamos sobre los logros y el crecimiento que hemos experimentado y nos llena de inmenso orgullo y entusiasmo.

Al iniciar este año, nuestra sensación de logro es palpable. Nuestro equipo, impulsado por la dedicación y el éxito colectivo, ha alcanzado nuevas alturas y estamos encantados de anunciar varias promociones clave que reflejan nuestro progreso.

Avances destacados del equipo:

Antonio Peña asume el rol de Director Financiero (CFO), habiendo destacado anteriormente como nuestro contralor. Su perspicacia financiera y su visión estratégica han sido fundamentales en nuestra trayectoria de crecimiento.

Thomas C. Gatti, nuestro antiguo cliente El Gerente de Admisión y Compromiso, acepta su nuevo puesto como Director de Crecimiento (CGO). Su experiencia en la participación del cliente ha sido fundamental para ampliar nuestro alcance y mejorar la calidad de nuestro servicio.

Aser G. Tolentino, Esq. an estimado miembro de nuestro equipo legal, es ahora nuestro abogado asesor administrativo. Su profundo conocimiento y visión legal han guiado constantemente a nuestros clientes a través de complejas leyes de inquilinos.

Mike D. Pryor asciende de Client Engagement Especialista para especialista líder en participación del cliente. Su compromiso con la satisfacción y el compromiso del cliente ha establecido nuevos estándares en nuestra firma.

Andrea Lavin, anteriormente especialista en incorporación de clientes, avanza como especialista principal en incorporación de clientes. Su eficiencia y dedicación en la incorporación de clientes han agilizado nuestros procesos significativamente.

Valeria S. Aguilar, anteriormente nuestra especialista en admisión de clientes, asume el papel de especialista principal en admisión de clientes. Su atención al detalle y su enfoque de dar prioridad al cliente han mejorado enormemente nuestros procedimientos de admisión.

Jennifer C. Settani-Stephens, anteriormente abogada asesora, ahora enfoca el 100% de su práctica legal en ayudar a los inquilinos a recuperar daños monetarios luego del comportamiento atroz del propietario y negociar acuerdos o llevar asuntos a arbitraje, mediación y juicio si es necesario como abogada fiscal.

Estos ascensos no son sólo un testimonio de los logros individuales de los miembros de nuestro equipo, sino también un claro indicador de la trayectoria ascendente de nuestra empresa. Estamos comprometidos a brindar servicios legales excepcionales a inquilinos en todo California, y el crecimiento de nuestro equipo es un paso adelante para mejorar nuestras capacidades y alcance.

En Tenant Law Group, creemos en el poder del trabajo en equipo, la dedicación y la búsqueda incesante de la excelencia. Estamos entusiasmados con el futuro y esperamos continuar nuestra misión de servir a los inquilinos con el más alto nivel de experiencia y compromiso legal.

¿Qué Sucede en un Juicio Civil entre Propietarios e Inquilinos?

Por Michael J. Vroman, Esq. & Ryan M. Herrera, Esq.

Queridos lectores,

Ofrecemos una mirada exclusiva a las complejidades de nuestro reciente juicio sobre la ley entre propietarios e inquilinos, que tuvo lugar del 17 de noviembre al 1 de diciembre de 2023. Este juicio no solo representó una batalla legal crucial, sino que también subrayó nuestro apasionado compromiso con los derechos de los inquilinos. Aquí presentamos preguntas y respuestas detalladas, compartiendo ideas y estrategias de este caso histórico.

Decisión de ir a juicio:

1. ¿Por qué se tomó la decisión de llevar a juicio esta disputa entre propietario e inquilino?

“La decisión de ir a juicio en cualquier caso es una decisión grupal. En primer lugar, es una conversación entre el cliente y los abogados involucrados para tratar de ver si este es un caso en el que hay hechos suficientes para llevar el caso a juicio. .  También consultamos con otros abogados de la firma para discutir estrategias y opciones, utilizando su experiencia en juicios y perspicacia legal. Sin embargo, en última instancia, la decisión de llevar un caso a juicio o no recae en el cliente al considerar todas las opciones que se le presentan. o ella.”

Preparación y estrategia:

2.¿Cómo se preparó para este juicio y cuáles fueron las estrategias clave implementadas para manejar las complejidades de este caso?

“En cualquier caso, al prepararse para el juicio, es importante revisar los hechos del caso, los hechos relacionados con el cliente y la ley que se aplica y luego tratar de resaltar los buenos hechos para nosotros y tratar de excluir los hechos que creemos que, en última instancia, perjudicará nuestro caso. Luego trabajamos diligentemente para presentar mociones para ocultarnos hechos malos y oponernos a las mociones que los acusados ​​presentaron para ocultarnos hechos buenos y luego prepararnos para argumentarlas.

“Una vez que el juez se pronuncia sobre las mociones, eso establece las reglas básicas sobre qué hechos se incluirán y qué no, y podemos seguir tratando de tejer una narrativa que asegure que podemos resaltar los buenos hechos para nosotros, y luego utilizarlos. cada hecho que sacamos a relucir para demostrar un elemento necesario, construir un puente hacia un elemento necesario o hacer que nuestro cliente sea más comprensivo”.

Desafíos enfrentados durante el juicio:

3. ¿Puede describir los principales desafíos que se enfrentaron durante este ensayo y cómo se abordaron?

“Como ocurre con cualquier juicio, existen complicaciones que relacionan cuestiones tan simples como cuestiones tecnológicas y horarios de los testigos (ya que tienen sus propias vidas a las que volver) con cuestiones legales imprevistas que pueden surgir sin previo aviso. La mejor manera de afrontarlo estos problemas es contar con un equipo sólido como el que tenemos en Tenant Law Group que pueda ayudar no sólo en la sala del tribunal, sino también en sus escritorios, donde pueden hacer investigaciones de último momento o simplemente ayudar con el trabajo de antecedentes que de otro modo debe realizarse durante los juicios”.

Comunicación y soporte al cliente:

4. ¿Cómo mantuvo una comunicación efectiva y brindó apoyo a su cliente durante todo el juicio?

“Hablamos constantemente con nuestro cliente en las semanas previas al juicio y durante el juicio en sí. Preparamos a nuestro cliente lo mejor que pudimos para el interrogatorio haciendo simulacros de interrogatorio, dándole una idea de lo que sucedería a continuación. y estar disponible para responder cualquier pregunta que tuviera antes, durante y después del juicio. En un juicio, el equipo no está formado solo por los abogados en la sala del tribunal y el personal de apoyo en la oficina, sino que también involucra al cliente, ya que son los personas con el mayor conocimiento de lo que sucedió para llevarnos a este punto, por lo que la comunicación y una relación sólida es la clave”.

Presentación de pruebas y examen de testigos:

5. ¿Qué enfoque se adoptó al presentar pruebas y examinar a los testigos durante este juicio?

“Tomamos diferentes estrategias para presentar pruebas dependiendo del testigo en el estrado. Para nuestro cliente, analizamos su historia cronológicamente para que 1) tuviera sentido para el jurado y 2) pudiera recordarla más claramente. Fue Es importante que el jurado entienda por qué se mudó a ese departamento, qué le gustó de él y qué fue lo que finalmente lo obligó a irse. Para otros testigos que llamamos, la estrategia fue usarlos para corroborar las cosas que dijo nuestro cliente o, para probar elementos importantes de las diversas causas de acción.

Para los testigos de la defensa, las estrategias son diferentes. Con los empleados o los propietarios, es importante darse cuenta de que, en la mayoría de los casos, no conseguirá que alguien suba al estrado y admita que es responsable. Entonces, intentamos que admitieran cosas que pueden parecer pequeñas en el momento, pero que pueden usarse más adelante para demostrar un punto más importante. Para su perito, en realidad cambiamos de estrategia basándonos en su testimonio y trabajamos para mostrar su evidente parcialidad hacia los propietarios, lo que, a su vez, lo hizo menos creíble”.

Navegación por procedimientos legales:

6. ¿Cómo atravesó los procedimientos legales y los giros inesperados durante el juicio?

“Pudimos afrontar lo inesperado preparándonos para tantas eventualidades como fuera posible. En un juicio es importante prestar atención a todo y prepararse, pero no estar tan preparado que no puedas cambiar de tema en el último minuto. Con demasiada frecuencia , los abogados litigantes llegan con un guión rígido de cómo sucederá todo y qué preguntas hacer, y luego, cuando las cosas inevitablemente se salen del guión, es mucho más difícil cambiar de dirección”.

Impacto de la duración del ensayo:

7. ¿Qué impacto tuvo la duración del juicio en la estrategia del caso y el resultado general?

“La duración final del juicio – aproximadamente una semana – fue la que esperábamos. Es lo que le prometimos al jurado al comienzo de la selección del jurado, por lo que estuvieron felices de salir de allí cuando se lo dijimos. El único retraso real en el juicio “Fue debido al feriado de Acción de Gracias que retrasó el inicio”.

Aprendizaje y adaptaciones:

8. ¿Qué aprendizajes y adaptaciones clave se realizaron durante el juicio que podrían informar casos futuros?

“Al realizar un juicio, siempre hay lecciones que se pueden incorporar en el siguiente caso, pero también es importante recordar que cada caso es diferente. El próximo juicio que hagamos tendrá diferentes demandantes, diferentes pruebas, diferentes testigos y diferentes jueces que, si bien habrá temas similares, harán que sea un juicio diferente. Ciertamente hay preguntas que haríamos de manera diferente, pero solo la experiencia de este juicio ayudará en los próximos que hagamos como firma”.

Reflexiones posteriores al juicio:

9. Mirando hacia atrás, ¿hay algo que se podría haber hecho diferente en este ensayo?

“Siempre hay cosas que desea hacer de manera diferente una vez finalizado el juicio. Sin embargo, en este caso, sentimos como si tuviéramos un juez comprensivo, un jurado justo y hechos decentes de nuestro lado. Si bien hemos aprendido mucho en Desde el punto de vista logístico de cómo presentar un caso, este caso se convirtió en una buena lección para todos sobre la mecánica de cómo llevar a cabo un juicio”.

Implicaciones futuras:

10. ¿Cómo influye el resultado de este juicio en su enfoque de futuros casos entre propietarios e inquilinos, especialmente en el contexto de los objetivos de la empresa para 2024?

“Esta experiencia, así como el resultado, ciertamente impactan los planes de Tenant Law Group en el futuro. Primero, brinda experiencia de juicio no solo para los abogados en la sala, sino también para otros que vieron lo que se desarrolló en la plataforma de videoconferencia, Zoom. Nos da confianza, como firma, en cómo presentar nuestros casos y en que nuestros casos tienen mérito, lo que los jurados pueden ver. Finalmente, hace correr la voz a los abogados defensores de que llevaremos los casos a juicio, de modo que cuando hagan ofertas, hágalo bajo su propio riesgo porque Tenant Law Group está listo, dispuesto y es capaz de hacer todo lo posible para que nuestros clientes obtengan el resultado que desean y merecen”.

Este juicio fue más que una simple victoria legal; fue una reafirmación de nuestro compromiso con los derechos de los inquilinos. Nuestro éxito en la sala del tribunal es un testimonio de nuestra dedicación y experiencia. Estamos listos para defender y abogar por los inquilinos, asegurando que sus voces sean escuchadas y sus derechos respetados.

De cara al futuro, nos mantenemos firmes en nuestra misión de hacer justicia, caso por caso.

Nuestro socio de referencia destacado este mes recae en California Probate and Trust, PC, dirigido por Abogado Dustin MacFarlane, especialista certificado en planificación patrimonial, fideicomisos y derecho sucesorio; Esta firma se presenta como un aliado confiable para personas y familias que buscan soluciones integrales de planificación testamentaria, fiduciaria y patrimonial.

California Probate and Trust, PC se distingue por su compromiso inquebrantable con las consultas personalizadas, garantizando que se comprendan a fondo las circunstancias y objetivos únicos de cada cliente. Su equipo de abogados experimentados y compasivos adapta meticulosamente el asesoramiento para alinearse con las necesidades específicas de sus clientes.

Con oficinas en Fair Oaks, Sacramento y San Francisco, California Probate and Trust, PC brinda acceso fluido a asesoría legal para clientes en todo California. Este amplio alcance garantiza que ningún individuo o familia se vea obstaculizado en su búsqueda de una orientación integral sobre sucesiones, fideicomisos y planificación patrimonial.

Si desea obtener más información sobre sus servicios, comuníquese con California Probate and Trust, PC, llamando al (866) 674-1130 o siguiendo este enlace para obtener un consulta gratuita y emprenda un viaje hacia una planificación patrimonial informada.

Abogado Litigante

Ari se unió a Tenant Law Group en agosto de 2023 como abogado litigante. Ari, ex abogado defensor penal y fiscal de delitos graves, es un abogado y negociador altamente calificado en los tribunales que ha juzgado treinta casos hasta obtener un veredicto ante un jurado. Ahora ayuda exclusivamente a los inquilinos a emprender acciones civiles contra los propietarios por actos ilícitos e ilegales que violan los derechos de los inquilinos.

Antes de unirse a Tenant Law Group, Ari pasó más de siete años como propietario y abogado principal de Rief Legal, una práctica de defensa penal con algunos litigios civiles. Manejó casos de delitos graves, incluidos asesinato, secuestro, tres strikes, pandillas, narcóticos y malversación de fondos, así como cientos de casos de delitos menores, muchos de ellos designados por el tribunal a través del Programa de Defensor Privado del Condado de San Mateo. Antes de abrir su práctica, trabajó como Fiscal Adjunto en la Oficina del Fiscal de Distrito del Condado de Amador y en la Oficina del Distrito del Condado de Santa Bárbara. También tiene experiencia previa en litigios civiles trabajando en una firma de derechos del consumidor de un demandante.

Ari obtuvo su Licenciatura en Historia de UCLA y su Juris Doctor de la Facultad de Derecho de la Universidad de San Diego.

Fuera del trabajo, Ari disfruta del tiempo con su familia, el ajedrez, la lectura y jugar baloncesto.

Gracias por su continuo apoyo a Tenant Law Group.  Si usted o alguien que conoce ha sido desalojado ilegalmente; vejatorio; obligados a soportar condiciones de vida inhabitables; sufrió discriminación o acoso en la vivienda por motivos de raza, color, religión, sexo, género, identidad de género, expresión de género, edad, orientación sexual, estado civil, origen nacional, ascendencia, estado familiar, fuente de ingresos, discapacidad, información genética, condición médica, ciudadanía, idioma principal y/o estatus migratorio; o ha sido perjudicado por las acciones ilegales de un propietario, llame al (415)-727-9199.

La información contenida en este boletín es solo para fines de información general. Nada de lo contenido debe tomarse como asesoramiento legal para ningún caso o situación individual. Esta información no tiene la intención de crear, y la recepción o visualización no constituye, una relación abogado-cliente.
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